وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

اعلان جديد على بوابة التوظيف لادارة النور عن فرص عمل جديدة
ترغب في تعيين أخصائي موارد بشرية يفضل اصحاب الخبرات
في الجزائر

المهارات:

فهم قانون العمل، مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين، القدرة على إدارة شؤون الموظفين، مهارات تحليل البيانات المتعلقة بالموارد البشرية، القدرة على حل النزاعات، مهارات التنظيم وإدارة الوقت، القدرة على العمل تحت الضغط، الالتزام بأخلاقيات العمل، مهارات التفاوض، القدرة على بناء علاقات مهنية جيدة

المهام:

إدارة عمليات التوظيف والتعيين، تطوير سياسات الموارد البشرية، تقديم المشورة للموظفين حول سياسات الشركة، تنظيم برامج التدريب والتطوير، إدارة شؤون الأداء والتقييم، التعامل مع الشكاوى والنزاعات، تحديث سجلات الموظفين، ضمان الالتزام بقوانين العمل، إدارة إجراءات الفصل والاستقالة، تحليل بيانات الموارد البشرية لتحديد الاتجاهات

الانشطة الوظيفية

- توجيه الحملات الإعلانية: تخطيط وتنفيذ الحملات الإعلانية للترويج للمنتجات أو الخدمات.
- يعرف يحل الخلافات: لو صار أي سوء تفاهم، يقدر يحله بهدوء.
- إدارة الضغوط يعني تعرف تتعامل مع المواقف الصعبة وتعدي منها بسلام
- دايم يراجع السياسات الداخلية ويطورها عشان تتماشى مع التغييرات الجديدة
- قدرات الاتصال: التحدث والكتابة بوضوح وإيصال الأفكار بفعالية.

القدرات المطلوبة

- تتغير المسؤوليات تبعاً لمستوى الخبرة والمهارات المكتسبة.
- التفكير المنهجي: حل المشكلات بطريقة منظمة.
- يتقن فن التواصل ويعرف كيف يعبر عن أفكاره بوضوح
- يعتمد على الإبداع في تطوير حلول فعالة للتحديات
- يتم تنفيذ اختبارات تقييمية دورية لتحديد الإمكانيات والفرص المستقبلية.

وظائف تخصص موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة