وظائف السعودية

وصف الوظيفة

تُخبركم التغيير عن توفر Job Opportunities في قطاعات تخصص الوظيفة.

نتطلع لتعيين شخصيات طموحة للمساهمة في مدير موارد بشرية في مدينة الرياض.

نحتاج إلى إضافة يتميزون بـ حل المشكلات المعقدة لرفع مستوى الأداء.

المهارات الأساسية المطلوبة هي:
مهارات تواصل ممتازة, خبرة في المهارات والمهام.
علاوة على ذلك روح المبادرة لرفع مستوى الأداء.

نتعهد بتقديم حوافز جذابة بما في ذلك إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كان لديك الحماس للمساهمة في نجاحنا, نأمل في استلام بياناتك إلى الجهة المعنية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات التفاوض مع الموظفين والموردين لتحقيق الأهداف
- الحفاظ على سرية المعلومات والبيانات الشخصية
- الفهم الجيد لإجراءات التوظيف وتقييم الأداء
- مهارات إعداد الخطط الاستراتيجية لتطوير الموارد البشرية
- القدرة على استخدام أنظمة إدارة الموارد البشرية (HRIS)

المهام:

- متابعة شؤون الموظفين وتنظيم الملفات الشخصية
- تنظيم برامج تدريب وتطوير الموظفين
- الحفاظ على العلاقات الجيدة بين الموظفين والإدارة
- إدارة عمليات التوظيف والاختيار بشكل فعال
- إعداد خطط تطوير الموارد البشرية وفقًا للأهداف الاستراتيجية

الانشطة الوظيفية

- تفضيل المرشحين الذين يستوفون جميع شروط الوظيفة لضمان تحقيق الأداء المتوقع.
- تنظم اجتماعات تنسيقية بين قادة الأقسام عشان الشغل يمشي بتكامل
- يخلص شغله بدون ما يضيع وقته في سوالف
- التعاون الفعّال مع الفريق: المشاركة بفاعلية في العمل الجماعي لتحقيق النتائج المطلوبة.
- يشمل الراتب الأساسي مكافآت وبونص وحوافز متنوعة.

القدرات المطلوبة

- تذكر كتابة تفاصيل التواصل عند تعبئة نموذج التقديم.
- يحافظ على احترام أوقات العمل بالوصول في الموعد المحدد دون تأخير.
- التواصل الواضح والمقنع: التعبير عن الأفكار والمعلومات بوضوح وفعالية لتحقيق فهم مشترك.
- القدرة على تقديم العروض بطريقة مهنية وجذابة تلفت انتباه الجمهور.
- التحلي بالصبر والتفهم في التعامل مع اختلافات الزملاء.

وظائف مدير موارد بشرية بالرياض - وظائف السعودية

وظائف مشابهة