وظائف البحرين

وصف الوظيفة

وظائف جديدة شاغرة اعلنت عنها الريادة المتواصلة
تطلب الشركة موظف موارد بشرية للعمل بباربار
يشترط وجود خبرة سابقة.
جنسية المتقدم ليست شرطا للقبول
يشترط ان يكون سن المتقدم اقل من 46 سنة

المهارات:

- القدرة على التعامل مع الموظفين
- مهارات التنظيم
- القدرة على حل المشكلات
- معرفة بقوانين العمل
- مهارات التواصل

المهام:

- إدارة برامج تطوير الموظفين
- الحفاظ على سجلات الموظفين
- تقديم تقارير دورية للإدارة
- متابعة الأداء الوظيفي للموظفين
- تقييم الاحتياجات التدريبية

الانشطة الوظيفية

- يقدر يقدم تقييمات موضوعية بدقة ويحلل البيانات بشكل متعمق
- إعداد خطط طوارئ للتعامل مع أي مشاكل قد تظهر وضمان استمرار العمل.
- التفاوض يهدف إلى إيجاد حلول وسط تحقق توازن المصالح بين الأطراف.
- تقدر تقدم حلول مبتكرة للمشاكل بناءً على تجربتك
- يحل المشاكل بطريقة عملية: ما يتعقد من أي مشكلة، يلاقي حل وينفذه.

القدرات المطلوبة

- يتمتع بأسلوب تواصل واضح ويجيد الاستماع للآخرين
- وضع خطط مدروسة بعناية يساهم في تحقيق الأهداف على المدى الطويل.
- يعمل بحب واهتمام، مما ينعكس على جودة أدائه
- يركز دايم وما يسمح لأي شيء يشتته
- يقدر وقت زملاءه: ما يعطلهم أو يشغلهم بأمور ما لها داعي.

وظائف موظفين وظائف شاغرة متنوعة بشركة بباربار - وظائف البحرين

وظائف مشابهة