مهارات التواصل
القدرة على التحليل
مهارات إدارة الوقت

المهام:

تطوير السياسات
إدارة التوظيف
إعداد التقارير


الانشطة الوظيفية

- القيادة والتحفيز: يعرف يحفز فريقه ويوجههم لتحقيق النجاح
- تحقيق الأهداف المرسومة من خلال تنظيم المهام وتوزيعها بشكل فعال.
- يحب يشارك أفكاره: عنده أفكار جديدة ويحب يشاركها مع الفريق.
- تطوير قدرة الاستماع الفعال لفهم احتياجات الآخرين والتفاعل معهم بشكل مناسب.
- التفكير المنهجي: حل المشكلات بطريقة منظمة.

القدرات المطلوبة

- تحل المشاكل اللي ممكن تحصل بين الفرق عشان الشغل يمشي بانسيابية
- تُرتب زيادات الراتب عند الوصول إلى مراحل معينة من الإنجاز.
- يعرف يجمع المعلومات ويحللها بدقة عشان يطلع بنتائج صحيحة
- متابعة التقدم في إنجاز المعاملات المتعددة لضمان تحقيق الأهداف.
- تعزيز التواصل داخل الفريق لضمان تحقيق الأهداف المشتركة بكفاءة.

وظائف مدير الموارد البشرية بتطوان - وظائف المغرب">

وظائف المغرب

وظائف مدير الموارد البشرية

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة مدير موارد بشرية
اسم المعلن شركة العطاء
العنوان : الدولة المغرب
العنوان : المدينة تطوان
نوع الدوام دوام جزئي
الراتب المتوقع 5480 درهم مغربي
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تسعد العطاء عن فرصة عمل مميزة في التسويق الرقمي للانضمام إلى فريق وظيفة مدير موارد بشرية في منطقة تطوان.

نحتاج للمساعدة من مؤهلين ذوي الكفاءات في العمل الجماعي لزيادة الإنتاجية.

تشمل المهارات المطلوبة:
القدرة على التواصل, القدرة على القيادة.
لذا، نؤمن بتقديم حوافز مميزة بما في ذلك دورات تطويرية.

إذا كان لديك اهتمام بـ تطوير مهاراتك, نتطلع لاستقبال سيرتك الذاتية إلى القسم المعني.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

مهارات التواصل
القدرة على التحليل
مهارات إدارة الوقت

المهام:

تطوير السياسات
إدارة التوظيف
إعداد التقارير


الانشطة الوظيفية

- القيادة والتحفيز: يعرف يحفز فريقه ويوجههم لتحقيق النجاح
- تحقيق الأهداف المرسومة من خلال تنظيم المهام وتوزيعها بشكل فعال.
- يحب يشارك أفكاره: عنده أفكار جديدة ويحب يشاركها مع الفريق.
- تطوير قدرة الاستماع الفعال لفهم احتياجات الآخرين والتفاعل معهم بشكل مناسب.
- التفكير المنهجي: حل المشكلات بطريقة منظمة.

القدرات المطلوبة

- تحل المشاكل اللي ممكن تحصل بين الفرق عشان الشغل يمشي بانسيابية
- تُرتب زيادات الراتب عند الوصول إلى مراحل معينة من الإنجاز.
- يعرف يجمع المعلومات ويحللها بدقة عشان يطلع بنتائج صحيحة
- متابعة التقدم في إنجاز المعاملات المتعددة لضمان تحقيق الأهداف.
- تعزيز التواصل داخل الفريق لضمان تحقيق الأهداف المشتركة بكفاءة.

وظائف مدير الموارد البشرية بتطوان - وظائف المغرب

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف مدير الموارد البشرية