وظائف قطر

وصف الوظيفة

تُعلن المستقبل الرقمي عن فتح باب التوظيف بخصوص التقنية الحديثة.

نبحث عن شخصيات ذات كفاءة عالية لزيادة الإنتاجية مدير تنمية وتطوير مواهب في منطقة راس لفان.

نسعى لتعيين يتفوقون في التفكير الإبداعي لضمان نجاح المؤسسة.

المهارات الأساسية المطلوبة هي:
خبرة سابقة في, قدرة على التعامل مع استراتيجيات التسويق.
علاوة على ذلك الالتزام والإخلاص لتقديم أفضل الخدمات.

نتعهد بتقديم مزايا جيدة تتضمن فرص للنمو والتطور.

إذا كنت طموحًا للمساهمة في نجاحنا, نأمل في استلام طلب التوظيف إلى القسم المختص.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على تقييم أداء الموظفين
- مهارات التواصل الفعالة
- القدرة على تصميم برامج تدريب فعالة
- مهارات حل المشكلات
- مهارات التخطيط الاستراتيجي

المهام:

- تقييم احتياجات التدريب وتحليل الفجوات
- متابعة أحدث الاتجاهات في مجال تطوير المواهب
- تقديم تقارير للإدارة حول تقدم تطوير المواهب
- الحفاظ على بيئة عمل محفزة
- تطوير استراتيجيات لتنمية وتطوير مواهب الموظفين

الانشطة الوظيفية

- يشتغل بضمير حتى لو ما في حد يراقبه.
- التأكد من تحقيق التوازن بين الأهداف والنتائج من خلال اتخاذ قرارات مدروسة.
- يُشترط تقديم الهوية الوطنية والشهادات لإكمال عملية التقديم في حال طلبها.
- يعبر عن أفكاره بوضوح ويستمع للنقاشات بإنصات واهتمام.
- شاطر في تحسين تجربة العملاء ويحرص على تعزيز ولائهم

القدرات المطلوبة

- وجود خبرة واسعة في المجال يُعزز من فرص الترقية والتقدم.
- حافظ على سرية محاضر الاجتماعات والمناقشات الاستراتيجية
- لما تسيب الشغل أو تغير الوظيفة، ما تتكلم عن تفاصيل شغلك القديم
- التفاوض يتطلب القدرة على الوصول إلى حلول وسط مقبولة لجميع الأطراف.
- إدارة الوقت بفعالية: تنظيم الأنشطة لضمان إنجاز المهام في المواعيد المحددة.

مدير تنمية وتطوير المواهب براس لفان - وظائف قطر

وظائف مشابهة