وظائف البحرين

وصف الوظيفة

تُقدّم الانطلاقة عن شغل Positions جديدة في مجالات تخصص العمل.

نسعى لتوظيف محترفين في مجالاتهم للعمل في محلل إدارة الأداء في مكان عالي.

نرغب في استقطاب يتميزون بـ التواصل الفعّال لتحقيق الأهداف المنشودة.

يجب أن يمتلك المتقدم:
خبرة سابقة في, معرفة جيدة بـ تخصص العمل.
نحتاج أيضاً إلى الالتزام والإخلاص لضمان نجاح المشاريع.

نتعهد بتقديم مزايا جيدة تشمل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت تجد نفسك مؤهلاً للعمل معنا, فلا تتردد في إرسال بياناتك إلى إدارة الموارد البشرية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على العمل مع فرق متعددة
- مهارات العرض
- إدارة الوقت
- الإلمام بمبادئ الإدارة
- القدرة على اتخاذ القرارات

المهام:

- تحليل الأداء
- جمع البيانات
- تطوير مؤشرات الأداء
- تحسين العمليات
- إعداد التقارير

الانشطة الوظيفية

- التسويق الشخصي: تقديم نفسك ومهاراتك بشكل جيد للآخرين.
- تُعقد دورات تدريبية مستمرة لمواكبة التغيرات في مجال العمل.
- يستخدم الابتكار لإيجاد طرق أفضل لتحقيق الكفاءة
- بعد انتهاء فترة الإعلان، سيتم التعيين مباشرة للمرشحين المؤهلين.
- تحترم وتقدر كل زملائك في بيئة العمل

القدرات المطلوبة

- تُعطى زيادات الرواتب كتشجيع للتفوق وتجاوز التوقعات.
- متواضع: ما يحس إنه يعرف كل شي، دايمًا مستعد يتعلم من غيره.
- تنسيق العمل بين الأقسام: التعاون مع أقسام مختلفة لضمان سير العمل.
- إعداد قوائم مهام واضحة يخليك تتابع الشغل وتتجنب أي تعطيل
- إدارة الضغط: يشتغل تحت الضغط ويلتزم بالمواعيد النهائية

وظائف محلل إدارة الأداء بعالي - وظائف البحرين

وظائف مشابهة